1977:开局相亲女儿国王_第六百三十六章 女团模式! 首页

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第六百三十六章 女团模式![1/2页]

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当周母把李长河跟周蕙敏讲的话一说出来,黎小田就明白了李长河的意思。



港岛目前来说,并没有像后世的日韩那样有很成熟的练习生体系。



但类似的模式,港岛是有的。



像无线电视台的演员培训班,某种意义上也算是练习生,自己先招人培养然后教演技然后再电视台拍剧自己用。



只是他们年龄上普遍都成年了,起码也都是中五毕业,很少有像周蕙敏这样,年龄这么小的。



这是得培养好几年才能出道吧?



不过既然是包先生的意思,黎小田也不敢怠慢,只是这个练习生的待遇?



“黎总监,我们能知道,这个练习生到底是一个怎么样的模式吗?”



这时候,周母也迟疑的问道。



对她们来说,练习生以后当不当歌星另说,现在能给多少钱,才是最真实的。



“我也想知道该给多少钱啊?”



黎小田心里一声无奈的呐喊,不过脸上还是挂着笑容。



“你好,周夫人,是这样的。”



“具体要给练习生多少钱,我们是要有评测的,要先给周蕙敏同学先做一番测试,看看她的音准,节奏,高音,乐理理解,乐器掌控这些,然后我们会做一个评估,根据这个评估,再给定她的合约等级。”



黎小田此刻面不改色的冲着周母说道,同时扫了一眼,似乎看到周蕙敏眼底的担心,随即又温和的继续说道。



“慧敏同学也不用担心,只是个简单的测评,并不是说你非要掌控这些,做这个测试,也是让我们以后更有方向的对你进行教学。”



“这样,让leslie先带你们去测试一下,leslie,你带她们去录音室简单的做个训练测试。”



张国容一听,也有些懵。



训练测试?



怎么测?



我母鸡啊!



“两位先稍等一下,我跟leslie交代一下!”



似乎知道张国容心里的懵逼,黎小田随后拉着他走出了办公室。



“老师,这怎么测试啊?”



出来之后,张国容低声的说道。



黎小田摇摇头:“你啊,带她就去做点日常的那种声乐训练,看看她的天赋,然后尽量争取一些时间,我得去找邵总聊一下,看合同怎么定啊!”



“包先生安排来的,肯定是要收下的,但是具体的合同,我得问问邵总,你就尽可能拖延时间就行了。”



“哦,好吧,那我知道了!”



张国容明悟的点点头,就是带小姑娘去录音室做做测试,拖一下时间呗。



随后,张国容带着周母和周蕙敏离开之后,黎小田叹了口气。



给合同,才只是个开始啊!



这么小的女孩,后续的培养还是个大问题,得教她什么呢?



看这小姑娘,虽然有点美人坯子的感觉,但是也不是特别出彩啊,怎么就入了包先生的法眼?



这事啊,还是得跟邵总商量一下!



黎小田觉得这种事情,还是得从邵维鸣口中得到个准话的,因为邵维鸣能跟包先生说得上话,而他就没可能了。



随后,黎小田快步的往邵维鸣的办公室走去。



中环,环岛咖啡厅。



这是文华酒店刚刚开的一家咖啡店,属于酒店自营,主打高端社交,李长河跟容永道的见面,就定在了这里。



当李长河来的时候,容永道早已经坐在了这里。



虽然在港岛,容永道如今的身份已经算是社会名流了,但是面对李长河,他自知还是差上几分的。



难得李长河会主动约见他。



两个人打了招呼,随后落座。



“容先生,我就不跟您说一些客套话了。”



“这次约见你,是有事情想要委托您和贵事务所!”



李长河落座之后,开门见山,径自冲着容永道说道。



容永道听完,当即认真的说道:“包先生有什么需要尽管开口。”



财会事务所的壮大,离不开大型企业的支持,或者说,财会事务所,依托的就是大型企业的发展而壮大。



而李长河如今可以算作是港岛最粗壮的那颗大树之一,对方主动找上他,对容永道来说,更是一个机会。



“是这样的,容先生,我呢,目前手下有不少公司,涉及到各个行业,比如说能源,酒店,服装这些,而且这些公司各自分散在不同的区域。”



“我现在想的是,把这些公司资源做一下整合,包括他们的控股团体。”



“我希望容先生和永道事务所,能不能为我设计一套公司的多重管理体系,方便我对这些公司进行管理。”



李长河微笑着跟容永道说道。



公司架构这个也是一门学问,不是说单纯的设立一个集团母公司就能万事大吉的,这里面严格来说会涉及到多重股权的分配,包括不同公司的持股。



所以未来很多上市大公司,从股权上看分散的不知凡几,根本就没有掌控一切的大股东,但是实际上,很多不起眼的股权背后围绕的都是一个家族。



听到李长河的话,容永道眼神一亮。



“包先生,您说的这个公司管理体系,是不是指的从最顶层的控股体系,到最下层的公司管理模式?”



“这个是要整合多家公司在里面吗?”



容永道隐约猜到了这位“包先生”的意图,他想要做的,或许就是欧美那种大家族隐于幕后的模式。



这是二战以后很多家族开始实行的一种模式,说白了就是被战争宰怕了,开始不再那么光明正大的持有很多资产,而是把很多资产变相的隐藏起来。



而这种模式一旦出现,那也就意味着,对方需要一整个靠谱的会计团队来为他们合作,这种会计团队绝不是单纯的三五个人,或者说一个小公司那种。



他需要的是那种足够大又足够专业的财会团队来为他整合甚至监督这里面的财务体系,而对于永道事务所来说,这明显是个机会。



“是这样的,因为公司的类型有很多种,而各国对于商业公司的法律又各有不同,包括税收,包括商业权限,所以我需要先了解您的具体诉求,然后根据这些诉求,为您设计一套跨过的商业公司管理模式。”



容永道这时候又冲着李长河解释说道。



李长河点点头:“对,我目前的想法是”



李长河随后跟容永道分享出了一部分他的意图,容永道也根据自己的财务知识,开始给李长河做起了科普。



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